辞退员工的补偿标准是税前。根据《中华人民共和国劳动合同法》和相关税务规定，经济补偿金应按劳动者在劳动合同解除前12个月的平均工资计算，并以税前工资为基础进行补偿。员工在收到补偿金后，需要按照“工资、薪金所得”项目缴纳个人所得税。如果补偿金按税后标准发放，将导致重复征税，因此不符合税法规定
辞退员工补偿金计算方法是什么？
经济补偿金个人所得税如何计算？
辞退员工补偿金能否税前扣除？
